Потребность обрабатывающего производства в кадрах по России составит 700 тыс. человек

Вице-премьер России Татьяна Голикова подчеркнула, что кадровая потребность складывается не только в связи с открытием новых рабочих мест, но и в связи с необходимостью замещения тех специалистов, кто выходит на заслуженную пенсию. Поэтому выстраивать работу необходимо не только исходя из формирования резерва под планы развития, но и с учётом возрастного состава работников, конкуренции между отраслями и формами занятости, отметила вице-премьер.

А вот глава Минтруда России Антон Котяков пояснил, что приоритетными источниками покрытия спроса на специалистов в стране должны стать имеющиеся внутренние ресурсы. И здесь есть три ключевых источника: рост производительности труда, повышение уровней и качества трудоустройства молодёжи, вовлечение в экономику тех, кто пока не реализует свой потенциал.

Курские предприятия работают над всеми тремя направлениями. Особое внимание – профориентации. Причём зачастую она начинается уже с младшей школы.